يُعَدّ القرار المهني من أصعب القرارات التي على الفرد أن يتخذها، بحيث يكون اتخاذ القرار المهني أمر حسّاس وذو صلة بمستقبل الفرد وبمدى نجاحه ومدى فشله.
مفهوم اتخاذ القرار المهني:
يقصد باتخاذ القرار المهني أن يقوم الفرد بالاختيار النهائي للمجال المهني الذي يود الدخول به، بحيث يجب أن يكون اتخاذ القرار المهني مبني على أسس سليمة وصحيحة؛ لكي يحصل النجاح والتفوق في الحياة المهنية للفرد، وتتأثر عملية اتخاذ القرار المهني بمؤثرات داخلية ومؤثرات خارجية ومؤثرات ذاتية ونفسية وواقعية.
أنماط اتخاذ القرار المهني:
يختلف الأفراد فيما بينهم باتخاذ القرار المهني المناسب لهم ولمكانتهم الاجتماعية، لذلك تقوم عملية اتخاذ القرار المهني على نمطين يقوم الفرد باتباع أحدهما لاختيار ما يناسبه من مهن وأعمال مهنية، وهذه الأنماط تتمثل بما يلي:
- النمط الاتباعي: يقوم هذا النمط على تدخل الجميع باتخاذ القرار المهني للفرد، بحيث يقوم الأهل بفرض رأيهم واتخاذ قرارات تخص أبناءهم بغض النظر عن ميولهم وعن قدراتهم وعن مهاراتهم المهنية المناسبة للعمل الذي سيقومون به، ويحدث أحياناً فشل الفرد في الحياة المهنية أو القيام بالتغيير المستمر بين المسارات المهنية.
- النمط الاستقلالي: يكون الفرد في هذا النمط مستقل في رأيه ومستقل في عملية اتخاذ القرار المهني، يقوم الفرد بأخذ رأي أصحاب الخبرة ويبحث بشكل سليم عن المهن المتاحة ويقوم بالنهاية باتخاذ القرار بنفسه وبطريقة مستقلة.
