العلاقة بين الكفاءة المهنية والنجاح المهني

اقرأ في هذا المقال


تُعبّر الكفاءة المهنية عن الموهبة التي يتميز بها الموظف، وهي جزء مهم جداً في القدرة على إنجاز مجموعة من المهام المهنية المطلوبة وغير مطلوبة عند مستوى ودرجة معينة.

ما هي العلاقة بين الكفاءة المهنية والنجاح المهني؟

يحتاج النجاح المهني إلى وجود موظفين يتميزون بالذكاء والخبرة ,الكفاءة المهنية العالية، فيعتبر من المهم وجود الكفاءة المهنية للموظف المهني من أجل السير في طريق تحقيق الأحلام والأهداف المهنية المختلفة، ومنها فيتضح لنا أن هناك علاقة متينة بين الكفاءة المهنية والنجاح المهني في العمل.

وتتمثل العلاقة بين الكفاءة المهنية والنجاح المهني من خلال ما يلي:

  1. تتميز الكفاءة المهنية بالشمولية، بحيث تشتمل على جميع المجالات المهنية، فيكون الموظف المهني ذو الكفاءة المهنية يستطيع العمل أكثر من عمل وبأكثر من طريقة، مما يزيد من فرصة النجاح المهني.
  2. تزيد الكفاءة المهنية من فرص التفاعلية بين الموظفين، بحيث تعزز من وجود التعاون الجماعي بينهم، مما يجعل من تبادل الرأي والخبرة بينهم أكبر، ويؤدي إلى النجاح المهني.
  3. ترتبط الكفاءة المهنية بالإنتاجية الإيجابية للمؤسسة المهنية والموظفين، بحيث تؤدي الكفاءة المهنية إلى تحقيق العديد من الأهداف المهنية في وقت قياسي ومحدد.

المصدر: مقدمة في الإرشاد المهني، عبد الله أبو زعيزع، 2010.التوجيه والإرشاد المهني، محمد عبد الحميد الشيخ حمود، 2015.التوجيه المهني ونظرياته، جودت عزت عبد الهادي وسعيد حسني العزة، 2014.مبادئ التوجيه والإرشاد المهني، سامي محمد ملحم، 2015.


شارك المقالة: