معلومات الموارد البشرية

مال وأعمالإدارة الموارد البشرية

الأبعاد التيسيرية لنظام معلومات الموارد البشرية

يوجد مجموعة من الأبعاد التسييرية لنظام معلومات الموارد البشرية التي تتصف في ثلاثة أبعاد منها البعد التقني والبعد التنظيمي والبعد البشري، تعتبر تكنولوجيا المعلومات مورد رئيسي من موارد نظام معلومات الموارد البشرية.

مال وأعمالإدارة الموارد البشرية

استجابة نظام معلومات إدارة الموارد البشرية مع الأنظمة الأخرى

نظم معلومات الموارد البشرية تسعى إلى الاستجابة مع الأنظمة الأخرى في المنظمة، وذلك لكي تقدم المساعدة للإدارة ومتخذ القرار من خلال صنعها الموارد البشرية داخل المنظمة، والوصول على المعلومات في الوقت اللازم>