أهمية تقييم الأداء

وظائف إدارة الموارد البشرية كثيرة ومتعددة بدءً من التخطيط للموارد البشرية وبعدها تحليل الوظائف وثم الاستقطاب والاختيار والتعين والتدريب وبعدها تقييم الأداء

تتخصص المنشآت الصناعية والمؤسسات بمهمة إنتاج السلع؛ وذلك  لإشباع حاجات الأفراد والمجتمع والسوق بشكل عام، وذلك باستخدام الموارد الاقتصادية المتاحة مثل المكائن والمعدات والأجهزة والمباني والأيدي العاملة والمواد الخام وغيرها.