العلاج الوظيفي ومعايير تقييم الممارسة
النطاق والغرض: إن الهدف (الأهداف) الإجمالية للمبدأ التوجيهي (محدد) موصوفة بشكل محدد، يتم وصف السؤال (المشكلات) الصحية التي يغطيها الدليل بشكل محدد
النطاق والغرض: إن الهدف (الأهداف) الإجمالية للمبدأ التوجيهي (محدد) موصوفة بشكل محدد، يتم وصف السؤال (المشكلات) الصحية التي يغطيها الدليل بشكل محدد
يقدم هذا المقال مجموعة من القضايا المتعلقة بالأسر، ولا سيما أسر الأطفال الذين لديهم احتياجات تنموية أو رعاية صحية خاصة. كما إنه يأخذ في الاعتبار كيفية أداء أفراد الأسرة لوظائف الأسرة من خلال المشاركة الجماعية في الأنشطة اليومية أو الأسبوعية ومن خلال مشاركة الأحداث الخاصة.
حجر الزاوية للنمو المستمر للكفاءة هو انعكاس على نفس المعالج وومارساته، يقوم المعالجون بتعمد وبانتظام بتقييم وضعهم وتحديد مكان نموهم. يطلب الأطباء المهتمون بالنمو التغذية المرتدة من الزملاء ويراجعون أداءهم رسميًا. وقد أوصى شيل (1992) بأن يحدد الأطباء سنويًا نقاط قوتهم والمجالات التي تحتاج إلى تحسين وإنجازات العام الماضي وأهداف العام المقبل.