تساعد الحوكمة في جميع أنواعها على تنظيم العمل في الشركات بمختلف النواحي والمجالات فعادةً ما يتم تنظيم عمل الشركات وفقاً لعدة أسس أهمها طبيعة الشركات وطبيعة رأس المال والممتلكات والمعطيات المتنوعة، ويتم اتخاذ قرار الحوكمة وفقاً لهذه المعطيات للاستفادة من المزايا والفوائد العديدة التي تقدمها الحوكمة. فما هو دور الحوكمة بتنظيم الأعمال وما أهمية الحوكمة بدعم القطاع الخاص؟
دور الحوكمة بتنظيم الأعمال
تشكل الحوكمة أحد أشكال الضبط في الأعمال، وتعتبر من أهم الضوابط التي تعمل على تنسيق الأعمال وتنظيمها من خلال العديد من المعايير والقوانين والأُسس التي تفرضها على الشركات في مختلف المجالات.
وعادةً ما تعمل الحوكمة على تنمية قدرات العاملين ومساعدتهم على القيام بالمهام الموكلة إليهم من خلال وضع كل موظف في مكانه المناسب والصحيح بحسب القدرات والخبرات المهنية والعلمية التي يمتلكها، ولا بد من الأخذ بعين الاعتبار قدرة الحوكمة على مساعدة المدراء وأصحاب القرارات في الشركات على اتخاذ القرار الصحيح بما يخص مصلحة الشركة والمصلحة العامة.
وتعمل الحوكمة على تنسيق المهام وتوزيعها بحسب التوقيت المناسب فمن خلال تطبيق أنظمة الحوكمة يتم طرح المنتجات في توقيتها المناسب مثل بعض المنتجات الخاصة بالأعياد، وبعض المنتجات الخاصة بالمدارس مثل القرطاسية يتم طرحها في الأسواق مع بداية العام الدراسي، ففي حال تم التأخير عن طرح المنتج في الوقت المناسب تصبح العملة الإنتاجية بدون جدوى وإمكانية تحقيق الأرباح سوف تقل.
دور حوكمة الشركات بدعم القطاع الخاص
يساهم القطاع الخاص بدعم القطاع العام والمجتمعات المحلية بمختلف النواحي، ولابد من العمل على المشاركة بين القطاع الخاص والقطاع العام لضمان تنسيق الأعمال وتطابق المهام وتوزيعها بين القطاعين، وبات القطاع الخاص جزء لايتجزأ من المجتمعات وأصبح من الضروري المحافظة عليه وتنميته وتطويره للاستفادة من المزايا العديدة التي يقدمها لمجتمعات.
ومن خلال الحوكمة وأنظمة الحوكمة وقوانينها المختلفة التي يتم تطبيقها على الشركات في القطاع الخاص، تستطيع الشركات تنمية قدراتها وتحقيق العديد من الأهداف والخطط التي تم وضعها في بداية المراحل الخاصة بالأعمال وكذلك عملت الحوكمة على تحقيق مختلف النتائج الإيجابية الخاصة بالأرباح والعوائد المالية وهذا هو أهم ما يطمح إليه القطاع الخاص.
وفي النهاية إن الحوكمة تعمل على تترابط المجتمعات انسجامها في جميع المجالات، ومن خلال الحوكمة يتم فرض جميع القوانين المتشابهة التي من شأنها تنظم العمل في القطاع الخاص والعام، وتعمل على المساواة بين الأفراد العاملين في القطاعين.
