مفهوم العمل المهني الخارج عن المألوف

اقرأ في هذا المقال


جميع الأفراد يقومون بالعمل لتحقيق الأهداف المشتركة بينه وبين العمل نفسه، ولكن في بعض الأوقات يشعر الفرد بالملل وقلة النشاط ويحتاج للكثير من الأمور والسلوكات التي تكسر هذا الملل وتزيد من نشاط الفرد في مكان العمل، وهذا ما يسمى بالتجديد والتغيير في العمل المهني.

ما هو العمل المهني الخارج عن المألوف؟

العمل المهني الخارج عن المألوف: يقصد به العمل الجديد والذي يتميز بالسلوكات والتصرفات الجديدة غير الموجودة مسبقاً، بحيث تكون هذه الأعمال من ضمن الأمور التي تميّز الفرد في عمله.

لكي يقوم الفرد في العمل المهني الخارج عن المألوف عليه معرفة المتطلبات والشروط التي عليه التحلي بها من أجل هذا العمل، ومن هذه الشروط أن يكون الفرد ذو قدرات واستعدادات مهنية عالية مثل قدرة الفرد وقوته الجسدية وقوته الذهنية في سرعة التفكير والذكاء العالي.

ومن شروط العمل المهني الخارج عن المألوف أن يكون الفرد ذو مهارات مهنية عالية جداً ويحصل الفرد على هذه المهارات من خلال التدريب المهني المتواصل والانتساب للكثير من الأنشطة والرحلات المهنية التعليمية.

من شروط العمل المهني الخارج عن المعروف أيضاً أن يكون الفرد أصلاً من الأشخاص الذين يتميزون بالإبداع في العمل.

المصدر: التوجيه المهني ونظرياته، جودت عزت عبد الهادي وسعيد حسني العزة، 2014.مقدمة في الإرشاد المهني، عبد الله أبو زعيزع، 2010.التوجيه والإرشاد المهني، محمد عبد الحميد الشيخ حمود، 2015.


شارك المقالة: