كيف يكون الموظف المهني محبوبا في العمل؟

اقرأ في هذا المقال


الناس ينظرون للمظهر الخارجي للفرد وينجذبون له من خلاله، وهذه النظرة لا تُعَد المقياس الوحيد لمعرفة محبة الناس، فعلينا النظر إلى مقاييس أخرى تكون موجودة في الفرد غير المظهر الخارجي مثل اللطف والمعاملة الجيدة وغيرها.

كيف يكون الموظف المهني محبوباً في العمل؟

من المهم وجود المحبة بين زملاء العمل عندما يتشاركون في هدف واحد وعمل واحد، فيعتبر مكان العمل بمثابة البيت الثاني الذي يعيش به الفرد، وتتمثل الطرق والأساليب التي يجب على الموظف اتباعها ليكون محبوباً في العمل المهني من خلال ما يلي:

  • على كل فرد أن يتعلم قانون الابتسام في وجه الجميع، فهي لا تكلف شيء بل تكون الابتسامة عبارة عن عامل يجذب الآخرين له.
  • على كل فرد تعلم مهارات التواصل مع زملائه في العمل، بحيث يستمع لزميله عندما يتكلم ويقوم بإعطاء رأيه إذا احتاج الأمر.
  • على الفرد تقديم المساعدة للجميع عندما يحتاجون حتى بدون طلب، بحيث يساعد زملائه في العمل ويساعد مديره؛ فهذا يجعل منه موظف محبوب ويقوي علاقته بغيره في العمل.
  • على الفرد أن يتعامل مع غيره باحترام وتعلم أخلاقيات المهنة، فيكون صادق وأمين ويكسب ثقة الجميع من خلال حفظ الأسرار المهنية.
  • على كل فرد تقديم النُصح لغيره في العمل عندما يلاحظ نوع من الضعف والتقصير في إنجاز المهام المهنية؛ فهذا يجعل من الجميع يثقون بأنَّهم يخافون على مصالح بعض.

المصدر: التوجيه والإرشاد المهني، محمد عبد الحميد الشيخ حمود، 2015.التوجيه المهني ونظرياته، جودت عزت عبد الهادي وسعيد حسني العزة، 2014.مقدمة في الإرشاد المهني، عبد الله أبو زعيزع، 2010.


شارك المقالة: