تصنيف وتفسير الحياة المهنية حسب الميول المهنية

كل شخص منا يرغب بتكوين حياة خاصة به مستقلة تعود علية بالفائدة وتحقيق الأحلام والطموحات المتنوعة والمختلفة، بحيث يرغب الإنسان في صنع الحياة المهنية التي يحلم بها والتي تحقق له أهدافه الشخصية من الاستقرار المهني والذاتي وزيادة الثقة بالنفس وتكوين عائلة مستقرة مما يجعله ذو مكانة اجتماعية مميزة.

تصنيف وتفسير الحياة المهنية حسب الميول المهنية:

يتوجب على الجميع أن يقوموا بمجموعة من الأنظمة والخطوات والإجراءات المهنية اللازمة قبل الدخول إلى العالم المهني، بحيث يتوجب على الأفراد العمل على حصر الوظائف المهنية الخالية والنشطة والتي تحتاج إلى موظفين مؤهلين لها بشتى الطرق، ولكن من المهم جداً أن يقوم هؤلاء الأفراد في تصنيف وتفسير الحياة المهنية حسب الميول المهنية لهم، أي حسب رغباتهم واتجاهاتهم المهنية إلى أين تتطلع من هذه الوظائف الخالية.

يتضمن تصنيف وتفسير الحياة المهنية حسب الميول المهنية إلى العديد من المحاولات والاجراءات التي يتوجب على الفرد القيام بها بمساعدة من غيره ممن يمتلكون الخبرة والمعرفة في التصنيفات التي تعتمد على الميول المهنية، بحيث يتعرض الفرد لمجموعة من المقاييس ومجموعة من الاختبارات من قبل أشخاص أخصائيين مهنيين لديهم معرفة وتحليل كامل لكل جزيئات العالم المهني بأكمله، ومن بعدها تقوم النتائج النهائية على تفسير وتصنيف الحياة المهنية للفرد حسب ما يجب ويرغب.

أنواع تصنيف وتفسير الحياة المهنية حسب الميول المهنية:

تتنوع التصنيفات والتحاليل والتفاسير التي تهتم بالحياة المهنية للأفراد، ويمكن توضيحهم من خلال ما يلي:

1. تصنيف كودر kudar: يتمثل في تصنيف وتفسير الحياة المهنية للأفراد حسب الميول المهنية وقام بتصنيفها إلى ما يلي:
   
   1. العمل الخارجي، أي خارج المؤسسات المهنية وفي الطبيعة.
      
   2. العمل الميكانيكي الذي يكون ذو طابع للعمل بالآلات والأجهزة المختلفة.
      
   3. العمل العملي الذي يساعد على الاكتشاف والإبداع المهني.
      
   4. العمل الفني مثل الرسم والتصوير.
      
   5. العمل الاجتماعي بين الناس مثل الطبيب والممرض.
      
2. تصنيف سوبر Super: يتمثل في تصنيف وتفسير الحياة المهنية للأفراد حسب الميول المهنية وقام بتصنيفها إلى ما يلي:
   
   1. الميول العلمية التي تبحث عن العملم مثل علم النفس.
      
   2. الميول المادية.
      
   3. الميول الفنية.
      
   4. الميول الأدبية مثل ما يقوم به بعض الشعراء.
      
3. تصنيف سترونج Strong: يتمثل في تصنيف وتفسير الحياة المهنية للأفراد حسب الميول المهنية وقام بتصنيفها إلى ما يلي:
   
   1. العمل البيولوجي مثل الطبيب.
      
   2. العمل الرياضي.
      
   3. العمل التجاري.
      
   4. العمل الكتابي.
      
   5. العمل الفني.
      

في هذه التصنيفات يبحث كل فرد عن الوظيفة التي تناسبه ويميل لها ويرغب في تحقيق طموحاته من خلالها ويرى إذا كانت من الوظائف الخالية والنشطة، ولا بد له من الالتحاق بها.