النجاح لا يتطلب البحث عن العمل والحصول عليه، بل يتطلب وجود المهارة اللازمة ووجود القدرة الكافية والاستعداد لوضع الهدف وتحقيقه، ومنها يحصل النجاح ويحقق الفرد أحلامه.

مفهوم القدرات المهنية:

القدرات المهنية: يقصد بها مجموعة من المهارات الحركية والذهنية التي يمتلكها الفرد، والتي يجب التعرف عليها قبل الدخول في العمل المطلوب، فتمكنه هذه القدرات من القيام بالعمل بأفضل شكل مهما كانت صعوبته أو سهولته، ومهما كانت درجة التحدي التي يتطلبها، وهذه القدرات والمهارات تكون وراثية ومكتسبة من البيئة وتختلف من شخص لآخر.

كيف نتعرف على القدرات المهنية؟

عند الحصول على فرصة الدخول في مهنة معينة، فيتوجب على الفرد التعرف على المهارات والقدرات التي يمتلكها، ومعرفة إذا كانت تناسب العمل أم تحتاج للتدريب، ويمكن التعرف على هذه القدرات من خلال ما يسمى بالعصف الذهني، وذلك من خلال تجميع الأفكار التي تدور في ذهن الفرد نحو مهنة معينة، وأيضاً dمكن التعرف على القدرات المهنية للفرد من خلال تحديد الأولويات والعمل على الترتيب والمقارنة بالشكل الذّي يناسب الفرد ويناسب المهنة والنجاح بها.

القدرات التي يجب أن يمتلكها الفرد عند الدخول للعمل:

  • أن يمتلك الفرد قدرة تنظيم الوقت.

  • القدرة على التخطيط المناسب لأهداف العمل.

  • القدرة على التواصل مع الزملاء الموظفين والمسؤول عن العمل.

  • القدرة على استخدام الكمبيوتر ومتابعة التطورات التكنولوجية.

  • القدرة على تكوين المجموعات والعمل الجماعي التعاوني.

  • القدرة على تقبل النقد وكشف الخطأ وتصحيحه.

  • القدرة على التحكم بالانفعالات والتريث في جميع المواقف وعدم التعصب.